Nous rejoindre
Comment adhérer à la CFDT
La cotisation représente 0,75 % de votre salaire annuel net, primes comprises. Par ailleurs, vous bénéficiez d'une réduction d'impôt égale à 66 % des cotisations versées à partir du 1er janvier 2005 (50 % sur les sommes versées avant cette date).
Sur votre lieu de travail
La CFDT est présente sur votre lieu de travail : prenez contact avec un militant CFDT, il répondra à vos questions, vous donnera les informations que vous désirez, et un bulletin d'adhésion à remplir. Celui-ci sera transmis au syndicat de la CFDT regroupant les salariés de votre secteur professionnel et géographique adhérent à la CFDT.
Sur la toile
La CFDT n'est pas présente sur votre lieu de travail : ce site vous offre plusieurs possibilités.
- Consultez la rubrique Notre réseau et prenez contact directement avec la structure la plus proche de votre domicile.
- Remplissez le bulletin ci-dessous. La confédération transmettra alors votre demande au syndicat CFDT de votre secteur professionnel et géographique. C’est pour cette raison nous avons besoin de renseignements comme votre type d'employeur et votre département afin d'envoyer votre demande au bon syndicat. En retour à votre demande d'adhésion, nous vous transmettrons les coordonnées de votre syndicat.
Le syndicat pour sa part, vous contactera pour valider votre adhésion par le règlement de votre cotisation.
Ces informations ne sont destinées qu'à la CFDT et ses organisations. Elles ne sont transmises à personne d'autre. Vous disposez d'un droit d'accès, de modification, de rectification et de suppression des données qui vous concernent (art. 34 de la loi Informatique et libertés).
Pour l'exercer, adressez vous à : Secrétariat général CFDT 47 avenue simon bolivar 75019 Paris ou envoyez-nous un courriel : federation@fgte-cfdt.org
Pour poser seulement une question, cliquez sur Nous écrire.
Pourquoi adhérer à la CFDT ?
La première fonction de la CFDT est de défendre et d'étendre les droits de tous les salariés : emploi, salaire, conditions de travail, protection sociale, égalité professionnelle, respect de la dignité de chacun. En adhérant à la CFDT, vous choisissez :
- un syndicat fort, efficace, démocratique, ambitieux ;
- un syndicat où vous avez toute votre place.
Un syndicat fort, efficace, démocratique, ambitieux
La CFDT est une force. C'est la première organisation syndicale française par le nombre d'adhérents : 873 777 fin 2003. Elle est composée de 1 326 syndicats actifs et représentatifs dans tous les secteurs professionnels. Au niveau national, la CFDT est en progression constante dans les élections professionnelles : comités d'entreprise, délégués du personnel, conseils de prud'hommes, organismes paritaires…
La CFDT développe la solidarité. Elle agit pour briser les frontières entre ceux qui ont un emploi et ceux qui en sont privés, entre les différentes catégories de salariés, entre les générations.
La CFDT est démocratique. Elle écoute, informe, interroge, associe chaque adhérent -et à travers eux tous les salariés- à l'élaboration de ses propositions et aux actions qui les font aboutir.
La CFDT agit pour l'émancipation. Elle offre aux salariés, à travers leur acte d'adhésion, la possibilité de participer à leur devenir individuel et collectif. Elle se bat pour le droit à la dignité, le respect des droits de l'homme et la défense des libertés.
Un syndicat où vous avez toute votre place
Où que vous soyez, seul ou en groupe, partout vous trouverez des militants de la CFDT pour vous accueillir : dans votre entreprise ou établissement, au syndicat local ou au lieu d’accueil le plus proche de chez vous.
La CFDT est là pour …
… vous informer
La CFDT vous informe sur vos droits, sur la vie de votre profession, sur les initiatives et prises de position de votre syndicat.
Tous les adhérents reçoivent à domicile le mensuel CFDT Magazine, édité par la confédération, ainsi que les informations professionnelles et locales, éditées par les différentes structures de la CFDT.
… vous écouter
Vous êtes consulté, au sein de l’entreprise, sur les revendications, l’action syndicale, la signature d’un accord.
Vous êtes associé au choix des candidats aux élections des instances représentatives du personnel.
Vous avez la parole sur les orientations de la CFDT, en particulier celles de votre syndicat.
… vous défendre
Si vous êtes confronté à un litige avec votre employeur, si vous avez un problème relevant du droit du travail ou de la convention collective, si vous êtes victime d’un licenciement, la CFDT assure votre défense. Si nécessaire, elle vous aide à monter un dossier de recours au conseil des Prud’hommes. Hors de l'entreprise, vous avez accès à nos permanences juridiques. Celles-ci peuvent vous adresser aux militants qui siègent dans les organismes paritaires (sécurité sociale, assédic, formation professionnelle…).
… vous conseiller
La CFDT vous conseille sur vos relations avec la hiérarchie , vos difficultés dans l’entreprise, vos opportunités de carrière. Elle apporte aux adhérents ses compétences en matière de droits sociaux, logement, sécurité sociale, retraite, etc.
… vous former
Vous avez la possibilité de participer à des sessions de formation pour mieux connaître l'entreprise, la CFDT et son fonctionnement. Les délégués peuvent participer à des stages spécifiques aux fonctions qu'ils exercent (délégué du personnel, comité d'entreprise, CHS-CT, conseiller prud'homal…).
Plus d’infos sur la formation.
…vous soutenir en cas de grève
La CFDT est la seule organisation syndicale à verser une indemnité journalière en cas de grève à tous ses adhérents dès le troisième jour de grève. La Caisse nationale d’action syndicale est un outil que s’est donné la CFDT pour venir en aide à ses adhérents dans le cadre d’une grève, d’un problème juridique ou bien encore en cas d’accident dans l’exercice des fonctions syndicales.
Plus d’infos dans la brochure Connaissez-vous la Cnas ?